永登县人力资源和社会保障局新一任局长亮相纪实

　　在永登县这片充满活力与希望的土地上，一场关于变革与发展的新篇章正在缓缓展开。近日，永登县人力资源和社会保障局迎来了新一任局长的亮相，这位年轻有为的领导，将为永登县的人力资源和社会保障事业注入新的活力。

　　清晨的阳光洒在永登县人力资源和社会保障局的办公大楼上，显得格外明媚。在这个美好的日子里，新一任局长正式上任，为全局工作人员带来了新的气象。

亮相纪实一：新局长上任，信心满满

　　上午九点，新一任局长走进办公室，首先进行了简短的自我介绍。他微笑着向大家打招呼，眼神中透露出坚定与自信。在简短的介绍后，他发表了上任后的第一篇讲话。

　　“大家好，我是新一任局长，感谢组织对我的信任，让我有机会来到永登县人力资源和社会保障局工作。我深知，这是一个充满挑战和机遇的岗位，我将全力以赴，为永登县的人力资源和社会保障事业贡献自己的力量。”

　　讲话中，新局长强调了以下几点：

1. 　　坚定信心，迎难而上。面对当前严峻的就业形势和复杂多变的社会环境，我们要坚定信心，迎难而上，勇于担当，积极作为。

2. 　　创新思路，开拓进取。要不断学习新知识、新技能，创新工作思路，开拓进取，为永登县的人力资源和社会保障事业注入新的活力。

3. 　　严于律己，廉洁自律。作为领导干部，要严于律己，廉洁自律，以身作则，树立良好的形象。

   

亮相纪实二：深入基层，了解民情

　　新局长上任后，没有急于安排繁杂的工作，而是深入基层，了解民情。他先后走访了县内的企业、社区、农村等地，与基层工作人员、企业负责人、村民等进行了亲切交谈。

　　在一家民营企业，新局长详细了解企业的发展状况、用工需求以及面临的困难。他鼓励企业要坚定信心，积极应对市场变化，同时表示，人力资源和社会保障局将全力支持企业发展，为企业提供优质服务。

　　在社区，新局长与社区居民亲切交谈，了解他们的生活状况、就业需求以及社会保障等方面的需求。他叮嘱社区工作人员要关心群众生活，切实解决群众的实际问题。

　　在农村，新局长走进田间地头，与农民朋友拉家常，了解他们的生产生活情况。他强调，要加大对农村劳动力的培训力度，提高农民的就业技能，助力乡村振兴。

亮相纪实三：强化队伍建设，提升服务水平

　　新局长上任后，高度重视队伍建设，提出了一系列加强队伍建设的措施。

1. 　　严格选拔任用，选拔一批政治素质高、业务能力强、作风过硬的干部充实到队伍中来。

2. 　　加强教育培训，提高干部队伍的整体素质。定期举办各类培训班，邀请专家学者授课，提升干部的业务能力和综合素质。

3. 　　严肃纪律，加强作风建设。严格执行中央八项规定精神，坚决反对“四风”，营造风清气正的工作环境。

　　此外，新局长还强调，要提升服务水平，切实为企业和群众提供优质服务。

1. 　　简化办事流程，提高办事效率。优化服务流程，减少审批环节，让企业和群众办事更加便捷。

   

2. 　　提升服务质量，树立良好形象。加强窗口单位建设，提高窗口工作人员的服务意识和服务水平，树立人力资源和社会保障局的良好形象。

3. 　　强化政策宣传，提高政策知晓率。充分利用各种渠道，广泛宣传国家和地方的人力资源和社会保障政策，提高政策知晓率。

　　新局长上任以来，永登县人力资源和社会保障局各项工作取得了显著成效。在新的征程上，全体干部职工将以更加饱满的热情、更加务实的作风，为永登县的人力资源和社会保障事业贡献力量。

　　永登县人力资源和社会保障局新一任局长的亮相，为全局带来了新的希望和活力。相信在新的领导班子的带领下，永登县的人力资源和社会保障事业必将迎来更加美好的明天。